现在用人单位必须为员工缴纳社保，很多公司都会按照当地的最低标准来缴纳，缴纳的费用由单位和个人来支出。
2022单位社保缴费比例
1、 养老保险，单位缴纳养老保险的比例为20%，个人缴纳养老保险的比例为8%。养老保险非常重要，缴纳满一定年限后，在退休后可以领取到养老金，现在不管是城镇职工还是城乡居民都会缴纳养老保险，
2、 医疗保险。单位缴纳医疗保险的比例为10%，个人缴纳医疗保险的比例为2%。缴纳医疗保险后，生病中间产生的医疗费用可以获得报销，职工医疗保险报销的比例非常高。
3、 失业保险。单位缴纳失业保险的比例为1%，个人缴纳失业保险的比例为0.5%。失业保险只有在被迫失业才可以领取失业金，比如被公司辞退，公司经营不善倒闭等原因，主动离职无法领取失业金。
4、 生育保险。单位缴纳生育保险的比例为1%，个人不需要缴纳。在单位连续缴纳生育保险12个月以上，能够获得生育津贴以及各项费用的报销。
5、 工伤保险。单位缴纳工伤保险的比例为0.5%，个人不需要缴纳。工伤保险指的就是在上下班途中以及上班期间发生了意外伤害可以获得赔偿。…