四季簿

<tfoot draggable='sEl'></tfoot>

丹东市工伤赔偿标准 丹东工伤保险条例 2022年丹东工伤保险赔偿流程条件 赔偿标准明细

  阅读:43次

丹东工伤保险,是指劳动者在工作中或在法规的特殊情况下,遭受意外伤害或患职业病导致暂时或永久丧失劳动能力以及死亡时,劳动者或其遗属从我国和社会获得物质帮助的一种社会保险制,本文为大家整理了关于丹东工伤保险的赔偿标准明细,可供参考!

一、丹东工伤保险赔偿标准

停工留薪:停工留薪期一般不超过12个月;

医疗费:符合工伤保险药品目录、诊疗项目目录工伤和外出医疗差旅费;

一次性伤残补助金:1-10级一次性伤残补助金分别为27个月、25个月、23个月、21个月、18个月、16个月、13个月、11个月、9个月、7个月;

伤残津贴:1-4级伤残人员按月伤残津贴分别为90%、85%、80%、75%。

生活护理费:生活完全不能自理、生活大部分不能自理、生活部分不能自理三个不同等级的伤残人员,其护理费标准分别为50%、40%、30%;

因工死亡待遇标准:

⑴一次性工亡补助金:上一年度全国城镇居民人均可支配收入的20倍;

⑵因工死亡丧葬费:6个月的统筹地区上年度在岗职工平均工资;

⑶遗属抚恤金:发放基数与标准:死者生前12个月平均缴费工资,其配偶40%,其他30%,孤寡老人或者孤儿每人每月在上述标准的基础上增加10%。

二、丹东工伤保险赔偿范围

1、以下情形应当认定为工伤:

在工作时间和工作场所内,因工作原因受到伤害的;

工作时间前后在工作场所内,从事与工作有关的预备性或者收尾性工作受到伤害的;

在工作时间和工作场所内,因履行工作职责受到暴力等意外伤害的;

患职业病的;

因工外出期间,由于工作原因受到伤害或者发生下落不明的;

在上下班途中,受到非本人主要责任的交通或者城市轨道交通、客运轮渡、火车伤害的;…